U toku prijave za izbor Direktora Programa SOS Dječije selo Gračanica

Uposlenici SOS Dječija sela BiH aktivno doprinose razvoju Organizacije svojim kreativnim idejama, otkrivajući novi pogled na stvari. Oni istinski vjeruju da različita mišljenja potiču napredak i jačaju zajedništvo- ono u kojem svojim različitim idejama i kreativnom slobodom ostvaruju zajedničke ciljeve.

Znanje je ključ uspjeha- a kroz njihov rad uvijek se trude djeci i mladim ljudima u brizi pružiti kvalitetno obrazovanje i obuke kako bi sutra bili uspješni ljudi koji će svojim znanjem doprinijeti društvu. Istim principima se vode i kada su u pitanju njihovi uposlenici. Uz individualni razvojni plan svaki uposlenik ima priliku na osnovu svojih preferencija i pozicije usavršiti svoje znanje i vještine.

Kada za cilj imate obezbijediti djeci sigurno i bezbrižno djetinjstvo, onda to više nije posao, nego životni poziv. U SOS Dječijim selima BiH cijene požrtvovanost i odanost i uvijek nalaze načine kako obilježiti važne obljetnice. Njihovi zaposlenici rade zajedno u duhu razumijevanja i povjerenja, a timski rad se ohrabruje kao generator novih ideja i planova za poboljšanje života djece, mladih i porodica koje podržavaju.

Ako želite i vi biti dio tima, očekuje vas odlična prilika, naime SOS Dječije selo Gračanica objavilo je oglas za izbor Direktora Programa, koji traje do 24.06.2022. Na linku možete pronaći sve neophodne informacije – Oglas za posao